Un poste stimulant qui vous demandera toutes ces belles tâches à effectuer, mais avec le soutien de l'équipe!
* Processus complet de dotation
* Immigration
* Accueil et intégration des nouveaux employés
* Être le point de contact RH
* Relations de travail
* Mise à jour des politiques, procédures et programmes RH et SST
* Accompagnement de la direction dans différents dossiers / projets
* Prévention et gestion en SST
Lieu de travail
Région
Abitibi-Témiscamingue
Adresse
15, 3e avenue est La Reine, Québec, J0Z 2L0
Salaire et autres conditions de travail
Type de salaire
À discuter
Heures par sem.
40
Conditions diverses
Nous offrons le transport aux employés (circuit établi)
* Un horaire raccourci
*Salaire concurrentiel
* Fonds de pension
* Assurances collectives, REER, etc.
Statut d'emploi
Permanent
Occupation
Temps plein
Horaire de travail
Jour
Date de début d'emploi
22 octobre 2024
Exigences
Niveau d'éducation requis
Universitaire
Diplôme requis
Baccalauréat
Attestation, discipline, diplôme
BAC en administration profil RH ou BAC en relations industrielles
Expérience requise
3 à 5 ans
Langue(s) parlée(s)
Français (Maitrisé), Anglais (Courant)
Langue(s) écrites(s)
Français (Maitrisé), Anglais (Courant)
Compétences recherchées
Il faut être une personne avec :
* Une compréhension organisationnelle
* Aptitudes pour la communication
* Sens des responsabilités et autonomie
* Bonne organisation du travail et des priorités